| Job Title: | Retail Branch Manager |
| Experience: | 10 to 15 |
| Education: | Bachelor’s Degree |
| Location: | Egypt, Cairo |
| Category: | Administration, Operations/Management, Sales/Retail |
| Description: | مهام ومسئوليات الوظيفة – التأكد من اتباع و تطبيق سياسات وقوانين السوبر ماركت والشركة المعتمدة. – اقتراح وإيجاد أفكار عملية لتحسين نتائج المبيعات. – الاشراف التام على سير عمل السوبرماركت – متابعة الحملات الترويجية للسوبر ماركت – القدرة على تحفيز الموظفين وحل المشاكل الخاصة بهم – الاطلاع و مراجعه جميع التقارير الاسبوعية المقدمه من المسئولين عن الاقسام و العمل على متابعه و حل جميع المشاكل ان وجد – اعداد تقارير دورية عن سير العمل داخل السوبر ماركت و نسبة المبيعات و حل جميع المشاكل الخاصة بسير العمل و عرض هذه المعوقات على الادارة العليا – متابعه سير العمل فى جميع الادارات كل ادارة على حده كالاتى : 1- بالنسبة لادارة المشتريات : – متابعة تجديدات عقود الموردين. – متابعة اسعار الاصناف سواء شراء من مورد او بيع لعميل مقارنة بسعر السوق. – التأكد من شراء البضاعة بدون اى تجاوزات فى كميات البضاعة المطلوبة. – متابعة التوريد بدون تأخير للبضاعة المطلوبة من الاقسام. 2- بالنسبة لادارة المخازن : – متابعة مرتجعات الشركات وصلاحية البضاعة الموجودة بالمخزن ومراجعة استلام البضاعة طبقاً لقواعد الاستلام ومتابعة الاهتمام بنظافة الثلاجات والمخزن. – المراجعه على الاصناف الموجودة بالمخزن وغير موجودة بالفرع . 3- بالنسبة للادارة المالية : – متابعة تسليم الايراد اليومى من الفرع لمسئول الصندوق وايداعه بالبنك بعد يومين كحد اقصى . – متابعة صرف استحقاق الموردين بموجب صرفية اسبوعية وذلك بعد مراجعة ارصدة كل مورد . – الاطلاع على قائمة الدخل بعد اعدادها للوقوف على الوضع الحالى ومعالجة الاخطاء. 4- بالنسبة لمراقبة المخزون : – متابعة الجرد اليومى عن طريق جدول الجرد الدورى المعتمد لكل شهر وعمل افادة للادارة المالية بعد اعتماد نتيجة الجرد. 5- بالنسبة لقسم الصيانة : – متابعة جميع مشاكل الصيانة و العمل على ايجاد حل . 6- بالنسبة لشئون العاملين : – المتابعة فى التزام الموظفين فى الحضور والانصراف والزى الرسمى للعمل. – حل مشاكل الموظفين والعمل على حلها. – متابعة الاعمال التى تخص الجهات الخارجية بصفة دورية على سبيل المثال التأمينات الاجتماعية و مكتب العمل و الصحة و الدفاع المدنى .الخ. – مقابله التعيينات الجديده و التعرف عليهم و اعتماد قرار تعيينهم و الحرص على ملائمة الموظفين لمهامهم الوظيفية 7- بالنسبة لقسم الصيانة : – متابعة جميع اعمال قسم نظم المعلومات و العمل على حل جميع المشاكل التى تواجه المسئول – متابعه تقارير الصيانه الدورية للكاميرات و اجهزة الحاسب الالى و اجهزة الصرافين و اجهزة الجرد و الهاند . 8- بالنسبة لتشغيل الفرع بجميع اقسامه والتى تتم مع مديرين الاقسام : – مراجعة نواقص الاقسام. – متابعة الاصناف الراكدة وطريقة معالجتها مع الموردين – متابعة التشكيل السلعى والاصناف الجديدة المطلوبة من العملاء للعمل على توفيرها . – متابعة نتائج الاعمال ومبيعات الفرع والعمل على رفع مبيعات الاقسام بتفادى الاخطاء الموجودة – ادخال اى افكار جديدة تساعد على رفع المبيعات وزيادة عدد العملاء. – متابعة مبيعات المستأجرين وتشكيل الاصناف الموجودة لديهم ومتطلبات العملاء. – متابعة تقييم الموظفين بكل الاقسام . – متابعة اعمال الامن والكاميرات ومناقشة التقرير اليومى مع مشرف الامن . – القيام بأي مهام تتطلبها حاجه العمل |
| Qualifications: | (وضع خطة العمل ومناقشتها مع السيد / رئيس مجلس الادارة لتحديد الامور المستهدفة والمطلوبة لكل فترة ، القيام بمتابعة سير العمل طبقاً للخطة المحددة لجميع الادارات والاقسام الموجودة بالشركة والعمل على حل مشاكلها بالتنسيق مع مديرين الادارات ويتم ذلك مع كل ادارة على حده ، متابعة جميع الموظفين و سير العمل داخل الماركت) |
| Contact: |
Collected from:
